Services & tertiaire
La pointeuse digitale pour les services et le tertiaire
Une agence, un cabinet de conseil, une société de services ou un siège administratif n’ont pas besoin d’une borne à l’entrée pour respecter leurs obligations de décompte du temps de travail. Ils ont besoin d’un dispositif léger, accepté par les équipes, qui n’ajoute pas une couche de surveillance là où le travail se mesure surtout par les résultats.
Veritemps répond à ce besoin avec un badgeage en deux secondes, à l’arrivée et au départ, depuis un smartphone ou la tablette de l’accueil. Le décompte est fiable et daté, mais il reste limité à ce qui est nécessaire : des heures d’entrée et de sortie, pas un suivi d’activité minute par minute.
50 € HT/mois par site, salariés illimités · Démo gratuite
Les difficultés de pointage en services
Les horaires variables
Horaires flexibles, journées décalées, temps partiels : le badgeage enregistre les heures réelles quel que soit l’aménagement, sans qu’il soit nécessaire de saisir un planning théorique au préalable.
Le télétravail
L’application de pointage suit aussi le travail à distance : un salarié en télétravail badge depuis son domicile pour matérialiser le début et la fin de sa journée. Les jours travaillés à distance sont identifiés dans le rapport mensuel.
Les déplacements clients
Pour les collaborateurs en clientèle, le badgeage mobile évite les relevés d’heures reconstitués en fin de mois de mémoire, souvent au détriment de la précision.
L’acceptation par les équipes
La démarche est d’autant mieux acceptée qu’elle est expliquée. Veritemps ne collecte que l’horodatage et une photo de badgeage, et les salariés accèdent à leur propre relevé d’heures.
Comment Veritemps s’installe chez vous
- 01
Vous créez un site par bureau ou par agence et affichez le QR code à l’accueil ou dans l’espace de pause.
- 02
Les collaborateurs badgent à l’arrivée et au départ, sur place ou à distance en cas de télétravail. Le relevé individuel reste consultable par chaque salarié.
- 03
Le service RH exporte les heures et les absences au format Excel ou PDF pour préparer la paie et documenter le décompte en cas de contrôle.
Ce que la pointeuse Veritemps change en services
- Mise en place en une journée, sans matériel spécifique
- Prise en compte du télétravail et des horaires flexibles
- Relevé d’heures accessible à chaque salarié
- Collecte de données limitée au strict nécessaire
- Suivi des congés et des absences intégré
- Export direct vers la paie
Questions fréquentes — Services
Le pointage est-il obligatoire pour des cadres au forfait jours ?
Les salariés en forfait jours relèvent d’un décompte en journées et non en heures, mais l’employeur doit tout de même contrôler leur charge de travail et le respect des repos. Veritemps permet d’enregistrer les journées travaillées à ce titre. Faites valider votre paramétrage par votre conseil social.
Comment gérer le télétravail ?
Le salarié badge depuis son smartphone au début et à la fin de sa journée. Le rapport distingue les journées effectuées à distance de celles effectuées sur site.
Les salariés voient-ils leurs propres heures ?
Oui. Chaque salarié consulte son relevé, ce qui limite les contestations et répond au principe de transparence attendu par la CNIL sur ce type de dispositif.
D’autres questions ? Consultez la FAQ générale, le détail du tarif ou l’article « Pointeuse : que dit la loi ? ».
Veritemps dans d’autres secteurs
Restauration & hôtellerie
Coupures, extras et heures de fermeture : chaque service est décompté au réel, sans cahier de pointage à recopier.
DécouvrirSanté & pharmacie
Roulements, gardes et remplacements : les heures des équipes soignantes sont tracées sans passer par le classeur du bureau.
DécouvrirCommerce & grande distribution
Ouvertures, fermetures et renforts du samedi : les heures de chaque magasin sont consolidées automatiquement.
Découvrir
Démonstration
Une démonstration adaptée à votre activité
Un conseiller vous rappelle sous 24 h ouvrées pour vous montrer Veritemps sur un cas proche du vôtre : services, même type d’effectif, même organisation multi-sites.